就业创业培训监管平台在全省推广使用以来，达州市认真贯彻落实上级要求，锚定工作目标，锁定时间节点，研究制定“方向图”“流程图”“责任图”，构建“技防+人防”的就业培训在线监管体系，积极提升培训过程监管信息化水平，确保就业培训工作规范运行、培训资金安全使用。

绘制“方向图”，宣传推广不走样。严格按照《关于全省推广使用就业创业培训监管平台的通知》要求，建立市级视频汇聚管理和培训过程云存储功能体系，接入四川省就业创业培训监管平台，着力解决培训过程监管难、培训学时确认难、教学秩序规范难、培训过程追溯难等难题，实现省、市监管平台与四川公共就业创业服务管理信息系统V2.0版互联互通、信息共享、运行顺畅、回溯完整、监管精准的目标。

拿出“流程图”，对标任务不断档。结合实际制定《达州市推广使用四川省就业创业培训监管平台实施方案》，将推广使用目标任务具体划分为筹备、测试、应用3大阶段，并根据阶段要求、时间节点细化成15项具体步骤，列出了采购服务商及设备、明确运营商职责、制定监管办法、设置指标参数、配置监控设备、固定及移动培训点测试、专题培训、账号分配、线上申报开班、过程监管、云储存管理、线上结业考核、申报补贴等工作清单和完成任务时间表，实现了安排流程化、时序可视化。

落实“责任图”，明确责任不打折。成立推广使用就业创业培训监管平台工作领导小组，下设领导小组办公室和工作专班，负责统筹协调、组织实施、监督检查、情况收集、后勤保障等工作，为建设推广工作奠定组织基础。严格按照《四川省培训监管平台应用操作指南（试行）》《达州市职业培训在线监管办法》《达州市就业创业培训工作规范》等制度强化培训监管，为建设推广工作提供制度约束。将推广使用监管平台所需的市级视频汇聚平台、基本视频监控设备和云存储空间租用费纳入事业发展项目预算，在就业补助资金中列支，为建设推广工作提供资金保障。（李树垠 焦爱国）